Angajarea în străinătate atrage un număr mare de oameni, prin urmare, sute și chiar mii de angajați iau în considerare în mod serios posibilitatea de a pleca în străinătate pentru a câștiga bani.
Există o mulțime de motive pentru acest lucru - țările din Europa și Asia oferă condiții de muncă și de viață mult mai bune, salariile în străinătate sunt mult mai mari în aceleași poziții ca și în țara noastră. În plus, cel mai adesea, angajatorul întocmește un acord complet formal, oferind șanse reale pentru viața viitoare și obținerea cetățeniei.
Prin urmare, munca legală în străinătate oferă multe avantaje față de obținerea aceleiași poziții cu noi, ceea ce explică un interes atât de răspândit pentru ofertele de angajare străine.
Cum să te protejezi de sclavia muncii?
Din păcate, sclavia muncii nu este doar o poveste înfricoșătoare pentru cei care încearcă să împiedice rudele sau prietenii să caute de lucru în străinătate. Există multe povești confirmate despre oameni blocați în țări străine în sex sau în sclavia muncii și acest lucru se datorează faptului că nu au încercat să ia măsuri de siguranță înainte de a merge în cele mai bune locuri cu cele mai bune speranțe. În ultimul an, sunt cunoscute peste 80 de cazuri de sclavie a forței de muncă în țări străine. Și promisiunile de muncă în străinătate pentru femei se transformă foarte adesea în sclavie sexuală; doar câțiva dintre ei au reușit să se întoarcă acasă. Iată câteva sfaturi despre cum să vă protejați de aceste riscuri în prealabil cu suficient bun simț și grijă:
Folosiți numai programe legale pentru angajarea simplificată în străinătate. Astăzi, există un număr mare de astfel de programe și inițiative, iar baza de posturi vacante, de exemplu, ocuparea forței de muncă în posturile de servicii din zonele stațiunii din Egipt, Tunisia și Turcia, este în permanență actualizată. Vrei să lucrezi în Europa? Nici o problemă! Obțineți un loc de muncă oficial în Polonia prin companii oficiale cu o reputație excelentă.
Nu dați niciodată documentele dvs. personale unei companii intermediare, în special pașaportului! Chiar dacă angajații companiei vă asigură că documentele vor fi returnate imediat la sosirea la locul de muncă, nu sunteți de acord cu astfel de scheme - probabilitatea unei capcane este foarte mare. Nimeni nu vă va cere să furnizați un document personal pentru angajare, în special angajatorii europeni.
Pentru a studia toate nuanțele de a lucra în străinătate în avans, chiar înainte de a semna un contract de muncă. Motivul este că salariul străinilor care lucrează în străinătate este, de asemenea, deductibil din impozite, iar suma plății poate fi foarte neplăcută pentru dvs. Prin urmare, alegeți țările cu un sistem și valoarea impozitelor pe care le considerați acceptabile și căutați un loc de muncă cu un salariu atât de mare încât să aveți suficient pentru a plăti impozite și o viață decentă.
Acestea sunt doar câteva sfaturi dintr-o listă lungă de riscuri și cum să le preveniți - amintiți-vă că lucrul în străinătate, oricât de atractiv ar arăta, implică totuși mutarea într-un loc necunoscut unde veți fi vulnerabil în multe situații. Prin urmare, trebuie să studiați toate nuanțele înainte de a vă decide să vă mișcați. Iar pentru cei care habar n-au despre cum să călătorească în străinătate pentru a lucra, primul pas este găsirea unui intermediar sigur.
Cine vă poate ajuta să găsiți un loc de muncă în siguranță?
Există multe modalități de a căuta în siguranță un loc de muncă în străinătate, dar trebuie să studiați în mod constant noi reguli și sfaturi de specialitate. În plus, un număr mare de companii intermediare activează în țara noastră, ajutând la găsirea unui loc de muncă, la întocmirea tuturor documentelor necesare și la obținerea unei funcții râvnite în străinătate.
O agenție de ocupare a forței de muncă este, în primul rând:
Economisind timp și efort. În doar câteva luni, puteți alege o țară în care să vă mutați, să completați toate documentele și să vă mutați la muncă permanentă sau temporară în străinătate.
Suport juridic competent. Managerii unei astfel de agenții au suficientă experiență și informații pentru a vă sfătui cu privire la cele mai bune opțiuni și pentru a vă ajuta să alegeți țara și posturile vacante.
Ajutor cu un CV și portofoliu profesional, pregătirea pentru un interviu cu un angajator. O abordare competentă și cunoștințe în domeniul ocupării forței de muncă pot fi de neprețuit, mai ales pentru cei care o fac pentru prima dată.
În plus, astfel de companii ajută adesea clienții să obțină o viză și să semneze un contract de muncă. Desigur, astfel de servicii costă o anumită sumă de bani, dar dacă sunteți hotărât să vă mutați și să căutați o viață mai bună în străinătate și doriți să o aranjați corect și în siguranță, aceasta este cea mai bună opțiune. Totuși, există fraude printre companiile de asistență, deci nu este ușor să găsești un partener responsabil și onest.
Protejați-vă de toate riscurile posibile - nu vă încredeți în intermediari pe cuvânt!
Încrederea oarbă poate fi potrivită cu prietenii sau cei dragi, dar nu are loc în găsirea unui loc de muncă în străinătate. Toți escrocii vor spune povești că munca este legală, îți vor promite profituri uriașe, iar viața cerească este câștigurile lor, așa că vor face totul pentru a te induce în eroare.
Mai multe reclame pe internet și pe verande, majoritatea promisiunilor din ele sunt frauduloase. Există mulți infractori în lume, deci garanțiile privind procesarea gratuită a vizelor, salarii mari, călătoria în altă țară și furnizarea de locuințe și alimente ar trebui să alerteze pe oricine.
Mai multe detalii cu privire la promisiunea unui loc de muncă rapid și fără probleme în străinătate - acest proces nu este atât de lipsit de nori pe cât ați dori. Chiar și pentru profesioniștii cu minte îngustă și mercenari cu educație și calificări foarte atractive, procesul poate dura luni și poate necesita o investiție semnificativă de timp și bani.
Adunați cât mai multe informații despre compania intermediară care vă ajută să găsiți un loc de muncă. Firma trebuie să dețină documente legale, licențe adecvate, permise și să aibă un statut legal oficial.
Verificând totul cu atenție, vă puteți crește șansele de angajare legală și sigură, ceea ce vă va garanta condiții normale de muncă și perspective de carieră. Alegeți numai companii de încredere cu o reputație excelentă, acordați acestor riscuri suficientă atenție - acest lucru vă va economisi nervi, timp și bani.
Yarmolenko V.O.
|